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Vaga | Estágio: Administração de Empresas - Zilor - nº 00315 Vagas de estágio : A Zilor abriu postos de trabalho para estudantes de Administração de Empresas que tenham interesse em se candidatar ao programa de estagiários da empresa. O local do emprego será em São Paulo-SP. Os candidatos devem ter a conclusão da graduação prevista entre julho de 2010 e julho de 2011. Além disso, também é necessário que os interessados saibam inglês avançado, tenham bons conhecimentos de informática e disponibilidade para estagiar trinta horas por semana. A empresa oferece bolsa-auxílio, transporte, seguro de vida, alimentação e outros benefícios. Os candidatos devem cadastrar o currículo no endereço a seguir: www.ciadetalentos.com.br/ve162814 . Vaga | Estágio: Administração - Copersucar Trainee 2009 - nº 00312 Vagas de estágio : A Copersucar abriu chances de trabalho para profissionais formados em Administração de Empresas que tenham interesse em se candidatar ao programa trainee 2009 da

Experiências do cotidiano: Outro dia, saindo para uma reunião, encontrei no elevador uma profissional da área de Recursos Humanos de um cliente. Ela carregava uma pilha de Curricula Vitae de, aproximadamente, 700 CVs. Dei risada e comentei: “Amiga, você vai ficar com problemas em sua coluna!. E ela respondeu, inocentemente: ”Que nada, Loris. Já estou acostumada. Faço isto quase todos os dias. Estou levando este material para analisar com o Diretor da área, pois temos 2 vagas técnicas para preencher”. Não vencendo minha curiosidade, perguntei: “Há quanto tempo você está trabalhando nessas vagas?” Ela respondeu: “Há mais de 3 meses, porém está difícil, porque o Diretor não sabe exatamente o que quer e também devido ao fato de que o retorno dos anúncios tem sido muito fraco”. Então eu perguntei: “O diretor tem tempo para analisar todo esse material?” E a resposta foi: “Fazemos isto rapidamente, não gastamos mais do que 3 horas por dia. Só que estamos gastando muito tempo em entrevista e n

Uma sala de cirurgia é um ambiente maximamente controlado. Tudo ali é pensado para, digamos, não dar chance ao azar. Há alternativas previstas para eventualidades que possam acontecer -equipamentos em standby, protocolos alternativos se algo complicar etc. O acaso está o máximo possível sob controle, digamos assim. Portanto, se um certo cirurgião começa a obter resultados consistentemente melhores que seus colegas para a mesma cirurgia, realizada naquele mesmo ambiente, seguindo os mesmos procedimentos, você pode jurar: “esse cara sabe algo que os demais não sabem. Seu sucesso está vindo de algo que o diferencia, vamos aprender com ele o que é”. Agora, imagine milhares de cirurgiões competentes, usando os procedimentos que bem entendem. Nada de protocolos, nada de redundâncias, nada de tentar prevenir o acaso,nada de metodologias muito específicas.Certamente haveria um que teria melhor resultado por pura chance. Mesmo que tivesse talento (como tem), não teria sido isso a causa de seu s